W dniu 16 lutego zakończył się proces zbierania zgłoszeń do konkursu Mama w pracy, organizowany przez Fundację Świętego Mikołaja oraz dziennik Rzeczpospolita we współpracy z Instytutem MillwardBrown SMG/KRC. O tytuł „Firmy Nieprzeciętnie Przyjaznej Matkom” walczyć będzie 89 przedsiębiorstw. Rozstrzygnięcie konkursu nastąpi pod koniec maja 2009. Projekt jest częścią kampanii społecznej Mama w pracy i ma na celu nagrodzenie firm reprezentujących godne naśladowania wartości oraz najbardziej życzliwe postawy wobec pracujących mam.

Przedsiębiorstwa z całej Polski ubiegające się o tytuł Firmy Nieprzeciętnie Przyjaznej Matkom mogły zgłaszać się do uczestnictwa w konkursie za pomocą ankiety znajdującej się na stronach internetowych Fundacji Świętego Mikołaja (www.mamawpracy.pl, www.mikolaj.org.pl) lub Rzeczpospolitej (www.rp.pl/mamawpracy). Termin zgłoszeń upłynął 16 lutego 2009 roku. W tym roku do konkursu zaproszone zostały zarówno duże, jak i małe i średnie przedsiębiorstwa. Zainteresowanie konkursem wyraziło aż 89 firm z całej Polski.

Najwięcej zgłoszonych firm pochodzi z województwa mazowieckiego (38 spółek), śląskiego (14 spółek), oraz małopolskiego (9 spółek). Aż 75 dużych i 14 małych firm reprezentują różne branże, w tym 17 przedsiębiorstw to spółki handlowo-usługowe, a 16 firm zgłosiło się z sektora przemysłowego. Wszystkie zgłoszenia zostaną zweryfikowane przez instytut badawczy MillwardBrown SMG/KRC, a laureaci zostaną wyłonieni przez specjalnie do tego powołaną kapitułę. Ogłoszenie wyników plebiscytu nastąpi pod koniec maja 2009.

„Duża liczba uczestników konkursu to potwierdzenie, że firmy chcą być postrzegane jako przedsiębiorstwa przyjazne matkom i kobietom w ciąży. Wiele z nich dzięki kampanii Mama w pracy zauważa, jak ważna jest polityka prorodzinna i pragnie tych zasad przestrzegać także w swojej organizacji. Sytuacja matek na rynku pracy budzi bowiem w obecnych czasach niemało wątpliwości. Kobiety w ciąży czy posiadające dzieci, są często dyskryminowane, a wbrew panującym złym opiniom są świetnymi pracownikami. Za pomocą działań podejmowanych przez Fundację Świętego Mikołaja chcemy zapobiegać takim przypadkom. Jednocześnie widzimy, jak rośnie świadomość dotycząca pozycji matek na rynku pracy. Zauważalny jest także pozytywny trend w zmianie nastawienia pracodawców, dla których tytuł Firmy Nieprzeciętnie Przyjaznej Matkom to zaszczyt i powód do dumy” – powiedziała Karolina Błaszczyk, koordynator projektu Mama w pracy z Fundacji Świętego Mikołaja.

Do pierwszej edycji konkursu trwającego do maja 2008 roku zgłosiło się 121 firm. Kapituła wyłoniła 31 laureatów, wśród których szczególne uznanie zyskali: Grupa Ikea, Tesco Polska i Szpital im. E. Szczeklika w Tarnowie.

Konkurs na firmę przyjazną mamom jest częścią jednej z najbardziej rozpoznawalnych kampanii społecznych Fundacji Świętego Mikołaja – Mama w pracy. Celem akcji rozpoczętej w 2007 roku i zaplanowanej na 5 lat jest uwrażliwienie pracodawców na potrzeby pracujących kobiet oraz przekonanie ich, że są one wartościowymi i efektywnymi pracownikami.